転職面接の逆質問｜面接官に好印象を与える質問例20選とNG質問

面接の最後に必ず聞かれる「何か質問はありますか？」この逆質問は合否を左右する重要なパートです。

面接官に好印象を与える逆質問20選

仕事内容について

1. 「入社後、最初の3ヶ月で期待されるミッションは何ですか？」
2. 「このポジションで最も重要なKPIは何ですか？」
3. 「チームの現在の課題と、それに対する取り組みを教えてください」
4. 「前任者はどのような理由で退職されましたか？」
5. 「1日の典型的なスケジュールを教えてください」

評価・キャリアについて

6. 「評価制度はどのような仕組みですか？」
7. 「このポジションからどのようなキャリアパスがありますか？」
8. 「活躍している社員に共通する特徴はありますか？」
9. 「研修・スキルアップの支援制度はありますか？」
10. 「昇進・昇格の基準を教えてください」

チーム・文化について

11. 「チームは何名体制で、どのような方がいますか？」
12. 「チーム内のコミュニケーションスタイルを教えてください」
13. 「リモートワークの頻度はどの程度ですか？」
14. 「残業は月平均でどのくらいですか？」
15. 「社風を一言で表すとどんな感じですか？」

会社の方向性について

16. 「今後注力していく事業領域を教えてください」
17. 「競合他社と比較した強みは何だとお考えですか？」
18. 「5年後のビジョンを教えてください」
19. 「最近の最も大きな変化は何でしたか？」
20. 「○○さん（面接官）がこの会社で働く一番の魅力は何ですか？」

絶対NGな逆質問

• 「特にありません」→ 興味がないと思われる
• 「残業はどのくらいですか？」→ 聞き方が直接的すぎる
• 「有給は取れますか？」→ 一次面接では避ける
• 「ホームページに書いてあることを聞く」→ リサーチ不足

まとめ

逆質問は「あなたの熱意と思考力を示すチャンス」です。事前に3〜5つ準備しておき、面接の流れに合わせて選んで質問しましょう。